江蘇加美潤(rùn)滑油是一家集團(tuán)公司,加美潤(rùn)滑油,源自加拿大,系潤(rùn)滑油行業(yè)十大知名品牌;
這是一家蓬勃發(fā)展充滿生機(jī)的朝陽企業(yè),我們一直致力于促進(jìn)中國(guó)潤(rùn)滑油行業(yè)的健康發(fā)展和為無數(shù)企業(yè)持續(xù)提供最佳潤(rùn)滑解決方案!
我們渴望最優(yōu)秀的人才,唯有你的優(yōu)秀,才可能創(chuàng)造我們共同的事業(yè)。
我們無視你的文憑、相貌、家庭背景,我們只看中你的態(tài)度和實(shí)際工作能力,你的態(tài)度和實(shí)際能力永遠(yuǎn)高于一切。
這是一份充滿挑戰(zhàn)性的工作,惟有有心用心者才可以取得成功,如果你是強(qiáng)者,來接受挑戰(zhàn)吧!
我們?yōu)閮?yōu)秀者提供無限的事業(yè)發(fā)展舞臺(tái),高額的目標(biāo)工資和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金為優(yōu)秀者而準(zhǔn)備,同時(shí)我們也用保底薪資和業(yè)績(jī)考核來拒絕平庸。
【招聘】 潤(rùn)滑油銷售工程師:
1、具備企業(yè)、工廠耗材類產(chǎn)品銷售及市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、具有一年以上的潤(rùn)滑油銷售及相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
加美人才政策與支持
一、加美人才理念:以德為先,用人唯賢,唯才是舉;
二、加美用人理念:定崗定位,適人適崗;
三、加美選才理念:管理崗位內(nèi)部提拔為先。
四、職業(yè)發(fā)展:加美員工進(jìn)入公司之初會(huì)由人力資源部根據(jù)員工個(gè)人發(fā)展意向,為其制定加美職業(yè)規(guī)劃。
五、學(xué)習(xí)型組織:
1、加美公司鼓勵(lì)全體員工不斷學(xué)習(xí),提升自我,每一位加美員工都有機(jī)會(huì)獲得自己所想要的培訓(xùn);
2、在公司內(nèi)部加美注重營(yíng)造組織學(xué)習(xí)的氛圍,加速基層員工崗位技能提升,幫助員工快速融入企業(yè)的文化。
3、貫徹企業(yè)全員學(xué)習(xí)理念,針對(duì)培訓(xùn)各部門有效分工,共同確保培訓(xùn)效果。
六、員工培訓(xùn)激勵(lì)制度:
1、新員工正式入職后將進(jìn)行全方位的崗前培訓(xùn);
2、根據(jù)員工自身基礎(chǔ)制定成長(zhǎng)學(xué)習(xí)計(jì)劃;
3、加美員工培訓(xùn)采用學(xué)分制:根據(jù)培訓(xùn)記錄及培訓(xùn)后的效果轉(zhuǎn)換情況獲得相應(yīng)積分,再由積分情況獲得更新更高級(jí)別的培訓(xùn);
七、人才培養(yǎng)方式:
1、公司采用“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的培訓(xùn)機(jī)制,所有家人在內(nèi)訓(xùn)積分達(dá)標(biāo)的情況下可享受更多的外訓(xùn)機(jī)會(huì);
2、加美培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋三大類課程,即:銷售類、綜合能力提升類、管理類,員工通過不同類別課程學(xué)習(xí),有的放矢地提升個(gè)人職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
3、推行加美工業(yè)潤(rùn)滑油專業(yè)等級(jí)的培訓(xùn)和考試,該教材由加美公司與福建潤(rùn)滑油行業(yè)協(xié)會(huì)、上海潤(rùn)滑油行業(yè)協(xié)會(huì)共同合作開發(fā),分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí),合格后獲得的證書也將作為員工加美職業(yè)生涯發(fā)展和專業(yè)能力認(rèn)證的重要參考依據(jù)之一。
【江蘇加美-人力資源部】
電 話:0512-50178196 唐主管
TEL: 15006268876
E-mail: hr@jsjama.com
加美公司網(wǎng)址:www.jamalube.net |